第1046章 旗下产业总体情况和抗衰老药引发争论（1 / 2）

任何集团企业，当体量达到一定程度，想要再进一步都非常困难，因为已经不是某个业务突飞勐进就能带动大盘起飞。

三家人工智能控制的集团企业里面，两家已经面临这种情况，只是相比之下，他们总体表现还算是可以的。

星光集团去年的营收为150万亿元，增长率为15.4%，在如此规模还有这个增长率，已经是旗下产业效率发展到极致的表现。

净利润在刻意控制之下，去年的利润率下降了五个百分点，只有15%，净利润额为22.5万亿元，这个数字也在下降。

星火集团去年的营收为201万亿元多点，增长率为12%，在以制造业为主的集团企业里面，这个增长速度也不低。

这家集团公司的净利润率也被定在15%，净利润30万亿元多点，净利润率和净利润额双双下降。

这些都是刻意控制的结果，如果不这么控制，他们的净利润率要比上一年更高，因为他们旗下的员工，大部分已经全部换成了通用机器人。

加上他们之前的研发团队本就以通用机器人为主，这意味着两家集团企业已经差不多可以算作纯人工智能和机器人组成的企业了。

这样的企业有一个特征，那就是运行效率极高，运行过程中的沉默成本几乎忽略不计，在同类型企业里面，会处于绝对优势地位。

如果他们只是追求利润的话，去年两家集团的净利润率最低也可以达到25%，只是叶子书觉得净利润太多没有必要。

于是通过提升通用机器人雇佣薪酬，甚至还给通用机器人员工派发奖励等方式，来降低企业的经营利润率，将利润率维持在15%的水平。

之所以不定在10%，原因就是这两家企业虽然不完全是制造业企业，但是制造业的占比极高，而制造业本身就是重资产经营。

特别是高端制造业，投资规模非常大，和服务型企业完全不一样，服务型企业经营成本主要是人力成本，其他成本占比并不高。

所以必须要保证较高的净利润率，才能有足够的资金研发新的技术，投资新的制造产业，实现重资产扩张。

像前段时间他给的新制造技术体系，由于其技术的先进性和配套的复杂性，以及中间环节的变化多样性，投资规模将会很大。

属于资本密集型和技术密集型产业，和传统制造业相比，他们唯一的优势，就是用工数量费大幅降低，已经不能算是人力密集型制造业了。

因为整个制造过程，回合生物生长一样，只要前置环节没问题，在特定的环境下，就能根据类DNA信息指导下，实现自然生长。

另一个典型就是星灵集团，这家集团是以个体服务业为主的集团企业，他们的净利润率基本上就控制在10%的水平。

原因是星灵集团属于重人力轻资产的经营模式，太高的净利润率没有必要，扩张花费的资金不会特别多。

去年星灵集团的营收为50万亿元，增长率为66.7%，增长率如此高，就是因为他们的体量还不算过于庞大。

加上个体商业现在基本上属于他们的盘中菜，几乎没有其他竞争者，现在限制他们发展的反而是能够雇佣到的机器人数量。

由于其特殊性，他们雇佣的机器人必须是通用机器人，而通用机器人的年产能只有2亿，属于僧多粥少的状态。

个体商业经营虽然可以让生活变得更便捷，但是在整个经济体系当中，并不算最重要的环节，因此通用机器人使用优先级里面，星灵集团的业务排名并不靠前。

所以星灵集团未来的发展还会处于高速增长状态，至于能够发展到什么程度，连叶子书也不好说，毕竟个体商业实在是太广泛了。

摆个路边摊也算个体商业行为，帮助人家维修东西，也算是个体商业行为，很难进行业务范围上的定义，只能从经营规模和模式上定义。

去年他旗下主要实体企业经营总收入为1367万亿元，增长率为15.4%，营收增长率并不低，特别是在如此庞大的营收情况下实现的。

但是净利润却是下降了，去年总净利润率为282.85万亿元，比上一年反而减少了近2万亿元，净利润率肯定也是下降状态。

原因是多方面的，首先就是家政服务机器人的服务费降低太多了，导致生产企业短期难以收回成本，导致财务会计上的亏损严重。

其次就是人工智能控制的几家集团企业，刻意降低净利润率，将更多的利润让出去了，这也降低了总体净利润。

不过整体净利润率依然保持在20%以上，为20.7%，整体净利润率依然傲视群雄，保证了旗下产业整体健康。

实际上整体净利润率维持在10%左右，旗下产业就不会出现太大的问题，20%左右的净利润率，可以算是高利润状态了。

净利润率如此高，主要贡献来自凤凰科技公司、麒麟工业集团、太极集团和万城基业，这几个集团的整体净利润率高出20%太多了。

加上这几家集团的体量都不低，就算其他集团的净利润率和20%相差甚远，依然带动了整体净利润率的提升。

对此叶子书倒是不太在意，别看净利润少了不少，实际上都是控制下的结果，如果真要追求利润，他有的是办法。

只是他明白，太高的净利润并不算什么好事，最理想的状态，就是企业有一定的储备资金用于扩张和稳定业务就行。

如果扣除万城基业短期内买房所得利润，其他长期经营项目利润率在16%左右，基本上符合他的预期。

他的预期就是将总体净利润率保持在15%左右，既能维持旗下产业体系的实力，又能照顾社会民众的利益，算是比较理想的状态。

因此按照当前的情况来看，已经接近他的期望值，所以他也不打算调整，至于个别集团的净利润率那么高，是正常现象。

凤凰科技公司净利润率高，原因就是他们属于软件互联网行业，同时具有独步天下的技术优势和市场优势，想不赚钱都难。

麒麟工业集团属于高端制造业，就应该有高端制造业的样子，净利润率30%，也算是正常现象，这样反而有利于整个制造行业的发展。

太极集团作为全球顶尖生物医药集团，如果没有这么高的利润率反而不正常，也不利于促进高端生物医药的发展。

只有利益才能促使企业进步，如果不管是高端还是低端，赚的钱差不多，就没有企业愿意勇攀高峰，争取赚更多的钱。

万城基业比较特殊，不过他们的常规经营项目，其实技术含量也不低，只是由于大部分和房地产相关，显得不那么高端而已。

总体来说，赚多赚少其实都是他的数字游戏而已，因此面对去年净利润下降，他基本上都没有放在心上。

倒是他父亲管理的两家企业，去年的发展并不太好，绝味食品集团可能遇到了市场天花板，营收只有190亿元的营收，增长率为5.6%。

星妙水产公司去年的营收只有2200亿元，虽然增长了200亿元，看上去不少，但是增长率只有10%，和前几年相比，就要逊色太多了。

因为叶子书去年并没有拿出新的珍珠产品，倒不是他拿不出来，而是觉得没有必要，先让他们将目前的珍珠产业发展好，充分挖掘潜力。

这几年星妙水产公司的发展太快了，并不一定就是好事，给他们一段时间沉淀，有助于他们夯实自身基础，而不是一直追求新的珍珠品种。

加上全球珍珠市场规模终究有限，后面拿出新的珍珠产品，对提升市场规模的作用越发弱，这也是他没有继续拿出新品种的原因。

看完旗下所有企业的年报，从数据上来说，他总体上是满意的，在发展进入新常态的情况下，各个企业的表现依然不错。

但是这里面也有隐忧，那就是旗下很多产业发展，其实已经开始进入瓶颈期，将来发展的速度会越来越忙。

去年之所以维持不错的增长率，主要还是他提供了新业务发挥了不错的作用，例如抗衰老药、空间传送、奇幻世界等等。

这些业务要么去年正式释放潜力的时候，要么就是新增业务，推动了整个业绩的增长，加上机器人产业依然发挥着重要的助推作用。

如果抛开这些，实际上很多业务已经进入到更低的增长态势，想要实现变革，就必须要有新的技术来替代，让制造业充分焕发生机。

所以去年他拿出来的新制造技术，可以说是具有重大战略价值，在传统制造技术逐渐陷入瓶颈期的时候，未来有助于继续推动制造业的发展。

至于新的制造技术潜力释放完之后，未来怎么办，叶子书就管不着了，他不可能一直当保姆，未来的发展还是要靠他们自己。

要不是因为刚好母亲难着半真半假的蜂蜜找他，其实他也想不起来要研发新的制造技术，可能事情就这么拖着。

他个人的科研能力是很强，技术和知识储备极度丰富，但是将这些转化为实际生产力，过程并不会那么顺滑，往往需要一个契机。

未来如果没有好的契机，他可能就没有很好的创意和技术体系拿出来，所以旗下产业真正想要发展，指望一两个天才人物，并不现实。

天才人物只能起到引领的作用，真正发展还需要无数任劳任怨的工程师和科研人员，他们才是旗下产业发展的主要动力。