第七百五十二章 新的任命（2 / 2）

当然比外资在国内的待遇也好太多，只不过不如某些发达国家，当然压力肯定有了，没有技术突破，那么公司就没有利润，没有利润怎么提高工资？

现在公司拿出不少利润都是进行在投资，这些投资收益都是用来给员工发放年终奖之类的奖励。

“等一会我出一个邮件，你那一边盖个章。”张小凡觉得的确应该提升一番了，不然各大公司也各自为政了。

自己需要统筹起来，要让他们知道上面还有一个总部，暂时性他们各自负责肯定很有好处，但是以后就不一样了，就会拉帮结派了，到时候自己都不好处理了。

刘一鸣点点头，人事变动不需要经过他的，但是老板都这样说了，那肯定要按照他说的来，自己这个团队收入肯定比秘书高了。

因为有股份，短视频每年利润都挺不错的，自己这个团队股份虽然被稀释了，但是收入方面肯定很不错的。

这个团队是自己带过来的，老板一直不会干涉自己做，里面的成员都安排好了，相反王洛千属于老板身边的人，可能因为别嫌之类的，那一位的确在收入方面不怎么样。

“最近搞了一个足球队玩玩，要不要入股？”刘一鸣喝着茶笑着说道。

“足球？那挺花钱的。”张小凡对于足球这些没有兴趣。

“嗯，也搞了一个拳击比赛，对接乔治那一边，要是有优秀苗子可以送出去比赛，足球这个挺花钱的。”刘一鸣笑着说道。

有钱了，就是喜欢搞点活动，对于他来说美眷短视频这一部分股份就足够花了，加上技术部负责人这个职位，他根本就不愁钱的问题。

“我没有那么多时间，哎，都没空跟身边的朋友之类吃个饭聊聊天。”张小凡感叹着，倒是羡慕刘一鸣能有空搞其他的名堂。

刘一鸣知道老板在忙其他的事情，不光忙着工作，反正刘一鸣已经没有太大追求了，这辈子跟对人就行了，现在的财富足够一辈子不愁吃喝了。

张小凡过来电脑上操作一份邮件，刘一鸣加盖了技术部的掌印，这一份邮件抄送到各大子公司。

老板亲自宣布新的任命，这一份任命并不是人事部发出来的，直接老板邮件发出来，并且发送到了各大子公司。

这里面就显得不一样了，很明显这一次老板的任命带着一股不一样的味道，老板很少理会人事部门的事情，这一次居然撇开人事部发新的任命。

新的任命其实一点都不奇怪，因为新来的那一位秘书早早就是副总裁了，但是一位老人一直没有被提升，现在提升她当副总裁大家肯定没有任何意见。

只不过老板亲自这样绕过人事部宣布就很有其他的味道了。

宣布新的任命也说了新的待遇，副总裁的待遇将会有股票分红待遇，不过只有分红权，并没有股票全部权力。

按照现在市面上的股价计算，应该副总裁年收入能达到千万级别，至于工资，那并没有增加，就是多了股权而已。

王洛千都不知道大家为什么不一样的眼神看着自己。